Gestalten Sie bei einem bedeutenden und sehr bekannten Einzelhändler mit zahlreichen Standorten in Österreich die Zukunft mit!
Unser Auftraggeber ist Marktführer in seinem Segment und überzeugt durch verantwortungsvollen Umgang mit Ressourcen, laufender Auseinandersetzung mit Nachhaltigkeitsthemen, einem qualitativ hochwertigen Sortiment und dem unbedingten Willen, sich im Sinne der Kunden laufend weiterzuentwickeln.
Die Marketing-Abteilung am Zentralstandort in OÖ wird aufgewertet und in seiner Verantwortung erweitert. Um diese Aufwertung nach innen und außen sichtbar zu machen bzw. um die Entwicklung zu einer State-of-the-art Organisation zu forcieren, werden die funktionalen Teams bzw. die Marketingexperten künftig von einer neu geschaffenen Bereichsleitung Marketing & Business Development geführt und entwickelt.
Umfassende Marketing-Gesamtverantwortung für alle Agenden rund um Brandmanagement, Kommunikation, PR und CRM
- Proaktive Führung und Weiterentwicklung des 15-köpfigen Marketingteams
- Sicherstellung einer professionellen, abgestimmten Umsetzung von Omnichannel Marketing- und Kommunikationsaktivitäten zur Erreichung der Unternehmensziele
- Implementierung professioneller Strukturen sowie Entwicklung einer state-of-the-art Marketing Organisation mit high-end Prozessen
- Forcierung der Digitalisierung
- Strategische & analytische Aufbereitung von Themen rund um Expansion und Business Development
- Kontinuierliche und zielgerichtete Abstimmung mit internen/externen Stakeholdern
Empathischer Teamplayer & Netzwerker, der Begeisterung und Commitment schafft
- Abgeschlossene akademische Ausbildung im Bereich Marketing
- Erfahrung als Führungskraft in einer Marketing-Funktion in einer Retail-Organisation oder in der FMCG-Industrie
- Strategisches und operatives Verständnis für wesentliche Retail-Marketing Prozesse
- Idealerweise Erfahrung mit Themen rund um Expansion und Business Development
- Starke, integrative Führungspersönlichkeit mit Visionen und der Bereitschaft, die Ärmel hoch zu krempeln und die operative Umsetzung mit persönlichem Engagement sicherzustellen
- Lösungsorientierte Arbeitsweise, schnelle Auffassungsgabe und proaktives Handeln
- Hohe Affinität für Digitalisierung
Mitgestaltung bei der Unternehmensstrategie und Verantwortung für einen Kernbereich
- Als Mitglied der erweiterten Unternehmensleitung nehmen Sie eine bedeutende Rolle im Unternehmen ein und geben gemeinsam mit der Geschäftsführung die Richtung vor.
- Sie gestalten die Zukunft unter Einbeziehung von Nachhaltigkeit und Ressourcen mit.
- Es erwarten Sie ein kompetentes, sympathisches Team und eine wertschätzende Unternehmenskultur.
- Neben attraktiven Benefits werden Ihnen flexible Arbeitszeiten sowie Home-Office-Möglichkeit geboten.
- Das Jahresbruttogehalt liegt bei ca. € 100.000,- zuzüglich einer sehr attraktiven Prämie und eines Dienst-PKWs (auch e-mobil möglich).
